Søgefelt

Primære faneblade

    Jeg har fået en advarsel

    At få en advarsel er alvorligt og kan være signal om en truende afskedigelse

    En advarsel er ledelsens tilkendegivelse af, at hun eller han er utilfreds med dit arbejde og/eller din adfærd.

    Advarslen skal indeholde beskrivelse af, hvad der er galt, så du kan rette op på det. De fleste advarsler er tidsbegrænsede, dvs. at forholdet skal være bragt i orden indenfor tidsfristen. Er det ikke det, kan du forvente en opsigelse.

    Din tillidsrepræsentant (TR) kan ofte gøre en forskel i det videre forløb – du kan dog kun få støtte fra tillidsrepræsentanten, hvis du er medlem af Forsikringsforbundet.

    Bemærk: Du skal være medlem af Forsikringsforbundet for at se link med mere information om advarsler, og hvad du kan få af hjælp og støtte fra Forsikringsforbundet i denne situation.

     

    Få overblik over den nye dagpengereform

    29. juni 2017

    Politikerne har igen taget fat på dagpengesystemet og gennemført en ræ...